Le aziende a cui si applica il CCNL Calzature industria, con la busta paga di marzo, devono trattenere le quote per il servizio sindacale contrattuale in riferimento a quei lavoratori che non hanno … [Continua...]
Rimborso non imponiblie delle spese sostenute per tampone antigenico
31 marzo 2022 Di
In caso di spesa sostenuta per tampone antigenico dal dipendente, chiamato allo svolgimento di un'attività per conto del proprio datore di lavoro, il relativo rimborso non costituisce base … [Continua...]
INAIL: sorveglianza sanitaria eccezionale fino al 30 giugno 2022
31 marzo 2022 Di
I datori di lavoro pubblici e privati che non sono tenuti alla nomina del medico competente possono, sino alla data del 30 giugno 2022, o nominarne uno o fare richiesta di visita medica per … [Continua...]
ACCORDO CONFINDUSTRIA – CGIL CISL UIL: Fondo di solidarietà per il popolo ucraino
31 marzo 2022 Di
Con accordo del 25/3/2022, CONFINDUSTRIA e CGIL, CISL, UIL, di fronte alla drammatica e gravissima situazione che la guerra sta determinando in Ucraina, hanno convenuto di sostenere un impegno di … [Continua...]
Regime Impatriati: se c’è continuità con il precedente lavoro scatta l’esclusione
31 marzo 2022 Di
Il dipendente di una società distaccato all’ estero e rientrato in Italia con un nuovo ruolo e la promozione a quadro non può fruire dell’agevolazione dell’Irpef prevista dal regime sugli … [Continua...]
Modalità e termini presentazione domande di agevolazione Fondo impresa femminile
31 marzo 2022 Di
Stabiliti i termini e le modalità per la presentazione delle domande di agevolazione a valere sul Fondo impresa femminile e fornite le necessarie specificazioni per la corretta attuazione degli … [Continua...]
Fondo Sanedil: campagna straordinaria emergenza covid-19
31 marzo 2022 Di
Fino al 30 settembre 2022 per gli iscritti al Fondo Sanitario per i lavoratori edili (Sanedil) è prevista una campagna straordinaria emergenza covid-19. Gli iscritti al Fondo Sanedil, fino al 30 … [Continua...]
Edilizia Industria Pordenone: E.V.R. 2022
30 marzo 2022 Di
Firmato il 24/3/2022, tra l’Associazione delle imprese edili e complementari delle Province di Gorizia, Pordenone e Trieste - ANCE Alto Adriatico e la FENEAL-UIL, la FILCA-CISL e la FILLEA-CGIL … [Continua...]
Lavoratori occasionali: comunicazione preventiva via mail fino al 30 aprile
30 marzo 2022 Di
Dal prossimo 1 maggio, l’unico canale valido per assolvere l’obbligo della comunicazione preventiva dei lavoratori autonomi occasionali è quello telematico messo a disposizione dal Ministero del … [Continua...]
Permesso di soggiorno per nomadi digitali e lavoratori da remoto extra-Ue
30 marzo 2022 Di
Il Decreto Sostegni-Ter convertito inserisce i nomadi digitali e lavoratori da remoto non appartenenti all'UE tra le categorie di lavoratori stranieri a cui può essere rilasciato il nulla osta al … [Continua...]
